8वें वेतन आयोग की खबर: केंद्र सरकार के कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के पास 8वें वेतन आयोग की वेबसाइट के लाइव होने से खुश होने का कारण है, जो संबंधित व्यक्तियों से प्रतिक्रिया और इनपुट मांग रहा है।8वें वेतन आयोग की घोषणा पहली बार जनवरी 2025 में की गई थी, और इसे बाद में 3 नवंबर, 2025 को जारी वित्त मंत्रालय की अधिसूचना के माध्यम से औपचारिक रूप से अधिसूचित किया गया था। सरकार ने पहले ही 8वें वेतन आयोग की संदर्भ शर्तों (टीओआर) को मंजूरी दे दी है, जिससे उसे सरकारी कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के वेतन, पेंशन और अन्य भत्तों में संशोधन पर अपनी सिफारिशें प्रस्तुत करने के लिए 18 महीने की अवधि मिल गई है।
क्या है 8वें वेतन आयोग की वेबसाइट और यह महत्वपूर्ण क्यों है?
अब 8वें वेतन आयोग के गठन के साथ, सरकार ने अपनी आधिकारिक वेबसाइट (https://8cpc.gov.in/) पेश की है। वेबसाइट के लॉन्च के साथ, 8वें वेतन आयोग ने अब मंत्रालयों, विभागों, केंद्र सरकार के कर्मचारियों और अन्य हितधारकों से सुझाव और प्रतिक्रिया आमंत्रित की है।नई वेबसाइट पर प्रकाशित एक बयान में, आयोग ने कहा कि वह अच्छी तरह से सूचित सिफारिशें करने में मदद करने के लिए विचार, राय और इनपुट मांग रहा है। प्रश्नावली पर प्रतिक्रियाएँ जमा करने की अंतिम तिथि सोमवार, 16 मार्च, 2026 है। वेबसाइट पर लिखा है:8वां केंद्रीय वेतन आयोग, MyGov के सहयोग से, भारत सरकार के कर्मचारियों, केंद्र शासित प्रदेशों के कर्मचारियों, न्यायिक अधिकारियों, न्यायालयों के अधिकारियों और कर्मचारियों, नियामक निकायों के सदस्यों, सेवारत या सेवानिवृत्त कर्मचारियों के संघों या संघों, पेंशनभोगियों, शोधकर्ताओं, शिक्षाविदों और व्यक्तियों से एक संरचित तरीके से (प्रश्नावली के माध्यम से) विचार, राय और इनपुट मांगता है। अधिक जानकारी के लिए 8cpc.gov.in पर जा सकते हैंकेवल MyGov के माध्यम से प्रतिक्रियाएँ ही स्वीकार की जाएंगी। प्रश्नावली द्विभाषी प्रारूप (अंग्रेजी/हिन्दी) में है।8वें वेतन आयोग ने स्पष्ट किया है कि उत्तरदाताओं की पहचान गोपनीय रहेगी, और प्राप्त फीडबैक की जांच की जाएगी और केवल समग्र और गैर-जिम्मेदार रूप में प्रस्तुत किया जाएगा।8वें केंद्रीय वेतन आयोग का लाखों केंद्रीय सरकारी कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के वेतनमान, भत्ते और पेंशन लाभों के पुनर्गठन पर प्रभाव पड़ने की उम्मीद है।
8वें वेतन आयोग प्रश्नावली में कौन भाग ले सकता है?
प्रश्नावली प्रतिभागियों की एक विस्तृत श्रृंखला के लिए खुली है, जिनमें शामिल हैं:
- भारत सरकार के कर्मचारी
- केंद्र शासित प्रदेशों के कर्मचारी
- न्यायिक अधिकारी एवं न्यायालय कर्मचारी
- नियामक प्राधिकरणों के सदस्य और कर्मचारी
- सेवारत और सेवानिवृत्त कर्मचारियों का प्रतिनिधित्व करने वाले संघ या संघ
- पेंशनरों
- शोधकर्ता और शिक्षाविद
- अन्य इच्छुक व्यक्ति और हितधारक
क्या सरकारी कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को 1 जनवरी 2026 से 8वें वेतन आयोग का बकाया मिलेगा?
ईटी की रिपोर्ट के मुताबिक, दिसंबर 2025 में चार सांसदों ने 8वें वेतन आयोग को लागू करने की समयसीमा को लेकर लोकसभा में सवाल उठाए और वित्त राज्य मंत्री पंकज चौधरी से स्पष्टीकरण मांगा।अपने जवाब में, मंत्री ने कार्यान्वयन की तारीख निर्दिष्ट नहीं की। उन्होंने कहा कि सरकार तय करेगी कि 8वें केंद्रीय वेतन आयोग की सिफारिशें कब लागू होंगी और सरकार द्वारा स्वीकृत सिफारिशों के लागू होने के बाद उपयुक्त वित्तीय प्रावधान किए जाएंगे।
8वें वेतन आयोग के तहत केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए बकाया की गणना कैसे की जा सकती है?
नेक्सडिग्म में पेरोल सर्विसेज के निदेशक, रामचंद्रन कृष्णमूर्ति के अनुसार, 8वें वेतन आयोग के तहत बकाया का अनुमान मासिक वेतन के अंतर को उन महीनों की संख्या से गुणा करके लगाया जा सकता है, जिनके कार्यान्वयन में देरी हुई है।संशोधित वेतन की गणना 7वें वेतन आयोग के तहत कर्मचारी के मौजूदा मूल वेतन में स्वीकृत फिटमेंट फैक्टर को लागू करके की जाती है।कृष्णमूर्ति ने बताया कि बकाया में आम तौर पर शामिल हैं:
- मूल वेतन में अंतर
- संशोधित मूल वेतन पर महंगाई भत्ते (डीए) के अंतर की गणना की गई
कुल बकाया राशि देरी की अवधि पर निर्भर करती है, जो आम तौर पर 18 से 24 महीने के बीच हो सकती है।