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H-1B वीजा फीस हाइक: NASSCOM सदस्य कंपनियों से आग्रह करता है कि वे स्टाफ को वापस हमारे पास लाएं; ट्रम्प की 21 सितंबर की समय सीमा करघे

H-1B वीजा फीस हाइक: NASSCOM सदस्य कंपनियों से आग्रह करता है कि वे स्टाफ को वापस हमारे पास लाएं; ट्रम्प की 21 सितंबर की समय सीमा करघे

उद्योग निकाय, Nasscom, ने अपनी सदस्य कंपनियों से आग्रह किया है कि वे नए वीजा शुल्क नियमों के लागू होने से पहले संयुक्त राज्य अमेरिका के बाहर अटके H-1B कर्मचारियों को वापस लाने का आग्रह करें।चेतावनी सिर्फ एक दिन के साथ आती है, इससे पहले कि अमेरिका एच -1 बी वीजा के लिए आवेदन करने की लागत को $ 100,000 तक बढ़ा देता है, एक ऐसा कदम जो व्यवसायों को गंभीर रूप से बाधित कर सकता है।नासकॉम के उपाध्यक्ष शिवेंद्र सिंह ने शनिवार को कहा कि हाइक ने भ्रम पैदा कर दिया था और बहुत कम समय के साथ कंपनियों को छोड़ दिया था।“यह विशेष कदम ऐसे समय में आया है जब प्रौद्योगिकी इतनी तीव्र गति से विकसित हो रही है, एआई और अन्य फ्रंट-एंड तकनीकों के साथ अमेरिका को नंबर एक अर्थव्यवस्था बनाने के लिए जगह और अमेरिकी नवाचार नेतृत्व को बनाए रखने की आवश्यकता है। यह कुछ ऐसा है जो कुछ समय के लिए प्रणाली को बाधित करने जा रहा है, इस तथ्य को देखते हुए कि पर्याप्त संक्रमण समय नहीं दिया गया था। पेशेवरों के लौटने के लिए यह एक दिन की समय सीमा थी, ”उन्होंने पीटीआई को बताया।सिंह ने कहा, “हमने अपनी सदस्य कंपनियों की सिफारिश की है कि उन्हें अपने कर्मचारियों को प्राप्त करने के लिए प्रयास करना चाहिए जो 21 सितंबर से पहले अमेरिका से बाहर हैं। और इसलिए यह एक सलाह है।”नासकॉम ने कहा कि इतने बड़े बदलाव से पहले उद्योग के साथ अधिक चर्चा की आवश्यकता थी। सिंह ने जोर देकर कहा कि भारतीय कार्यकर्ता 70% से अधिक एच -1 बी वीजा धारकों को बनाते हैं। “यह भारतीय कंपनियों के पास जाता है, यह अमेरिकी कंपनियों के लिए भी बहुत कुछ जाता है। और भारतीय नागरिकों को चुना जाता है क्योंकि उनके पास कौशल सेट है, और यही कारण है कि वे दुनिया भर से उच्च मांग में हैं,” उन्होंने कहा।निकाय ने चेतावनी दी कि भारतीय आईटी फर्मों को ऑनशोर प्रोजेक्ट्स को निश्चित रूप से फेंक दिया जा सकता है, जिससे कंपनियों और ग्राहकों को समायोजित करने के लिए मजबूर किया जा सकता है। “जब हम आदेश के बारीक विवरणों की समीक्षा कर रहे हैं, तो इस प्रकृति के समायोजन से संभावित रूप से अमेरिका के नवाचार पारिस्थितिकी तंत्र और व्यापक नौकरी की अर्थव्यवस्था पर प्रभाव पड़ सकता है,” नासकॉम ने एक बयान में कहा।अमेरिकी राष्ट्रपति डोनाल्ड ट्रम्प द्वारा शुक्रवार को आदेश पर हस्ताक्षर किए गए, वार्षिक वीजा शुल्क को $ 2,000-5,000 से $ 100,000 की वर्तमान सीमा से आगे बढ़ाया।H-1B कार्यक्रम भारतीय पेशेवरों के साथ लोकप्रिय है, जो इसके वैश्विक सेवन का अधिकांश हिस्सा बनाते हैं। प्रत्येक वर्ष, 650,000 वीजा जारी किए जाते हैं, साथ ही उन्नत अमेरिकी डिग्री वाले उम्मीदवारों के लिए 20,000 अतिरिक्त।अमेरिकी नागरिकता और आव्रजन सेवाओं (USCIS) के डेटा से पता चलता है कि वित्त वर्ष 25 के लिए, अमेज़ॅन के पास 10,044 के साथ सबसे अधिक अनुमोदन था। टाटा कंसल्टेंसी सर्विसेज 5,505 के साथ दूसरे स्थान पर आई, इसके बाद Microsoft (5,189), मेटा (5,123), Apple (4,202) और Google (4,181)। अन्य शीर्ष प्राप्तकर्ताओं में कॉग्निजेंट (2,493), जेपी मॉर्गन चेस (2,440), वॉलमार्ट (2,390) और डेलॉइट कंसल्टिंग (2,353) शामिल हैं। इन्फोसिस (2,004), Ltimindtree (1,807) और HCL अमेरिका (1,728) भी शीर्ष 20 में थे।वीजा शॉक ने भारत के $ 283 बिलियन आईटी सेवा क्षेत्र को ऐसे समय में मारा है जब यह पहले से ही क्लाइंट कटबैक, व्यापार तनाव, भू-राजनीतिक जोखिम और एआई के नेतृत्व में तेजी से तकनीकी परिवर्तनों के दबाव में है।सीनेटर बर्नी मोरेनो द्वारा पेश किए गए हॉल्टिंग इंटरनेशनल रिलोकेशन ऑफ एम्प्लॉयमेंट (HIRE) अधिनियम पर भी चिंताएं हैं। यदि अनुमोदित किया जाता है, तो यह अमेरिका के भीतर भर्ती को प्रोत्साहित करने के लिए अमेरिकी फर्मों द्वारा विदेशी फर्मों द्वारा किए गए भुगतान पर 25% लेवी को थप्पड़ मार देगा।



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