कर्मचारियों के प्रोविडेंट फंड ऑर्गनाइजेशन (EPFO) ने अस्थायी रूप से अपने पहले के आदेश को आयोजित किया है, जिससे कर्मचारियों को एकीकृत पेंशन योजना (यूपीएस) को अपनाने की अनुमति मिलती है, जिसमें कहा गया है कि यह मामला अभी भी विचाराधीन है। ईपीएफओ ने सोमवार को एक ऑफिस ऑर्डर में कहा, “यह सूचित करना है कि केंद्रीय बोर्ड के कर्मचारियों के लिए एकीकृत पेंशन योजना (यूपीएस) के कार्यान्वयन के बारे में मामला अभी भी विचाराधीन है।” इस साल की शुरुआत में, ईपीएफओ के सेंट्रल बोर्ड ऑफ ट्रस्टीज (सीबीटी) ने फरवरी में अपनी 112 वीं बैठक के दौरान कर्मचारियों के लिए यूपीएस को अपनाने को मंजूरी दे दी थी। मार्च ऑर्डर ने 1 अप्रैल से तीन महीने के सभी पात्र कर्मचारियों को यूपीएस के तहत कवर करने के लिए उनके विकल्प का प्रयोग करने की अनुमति दी थी।“तदनुसार, गोलाकार दिनांक 28 मार्च 2025 को आगे के आदेशों तक व्यवहार में रखा जा सकता है,” यह कहा। यह आदेश सभी अतिरिक्त केंद्रीय भविष्य निधि आयुक्तों के साथ -साथ क्षेत्रीय भविष्य निधि आयुक्तों को भी जारी किया गया था।“एक बार प्रयोग किया गया विकल्प अंतिम और अपरिवर्तनीय होगा,” मार्च आदेश ने कहा था। यूपीएस को 1 अप्रैल तक सेवा में सभी ईपीएफओ कर्मचारियों के लिए डिज़ाइन किया गया था, जो राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली (एनपीएस) के तहत कवर किए गए थे। अन्य पात्र कर्मचारियों में 1 अप्रैल को या उसके बाद ईपीएफओ में शामिल होने वाली नई भर्तियां शामिल थीं, साथ ही ऐसे कर्मचारी भी थे, जिन्होंने 31 मार्च से पहले सुपरन्यून किया था या स्वेच्छा से सेवानिवृत्त हो गए थे, लेकिन एनपी के तहत कवर किए गए थे। यहां तक कि एक ग्राहक के कानूनी रूप से विवाहित पति या पत्नी जो विकल्प का प्रयोग करने से पहले सेवानिवृत्त हुए थे या निधन हो गए थे, वे भी यूपीएस को अपनाने के लिए पात्र थे।
